11月26日，集团公司召开“3·2”事故专题民主生涯会，深挖事故缘故原由、落实整改步伐。公司纪检、党群、办公室等部分认真人列席聚会，犍为县纪委王碧波同志代表县纪委列席并指导事情。
向导班子成员团结自因素管事情，认真剖析3·2事故爆发的缘故原由，开展品评与自我品评，对标检查清静事情中保存的问题和误差，提出下一步事情步伐和刷新计划。班子成员以为：要进一步强化清静宣传，增强职工清静意识，构建浓郁的清静事情气氛；要增强职工清静教育培训，提升危害识别能力，做到应知应会；要加大反“三违”力度，作育职工按章操作意识和文明清静作业行为的养成；要着力增强矿井清静标准化事情，提升装备水平，以科技保清静；要强化下层清静管理，抓好薄弱环节的清静羁系和现场清静管理，镌汰装备清静事故，增进班组清静生产；要起劲提倡小改小革，以手艺水平的提升增进清静；要增强清静处分和审核力度，确保企业清静生产。
党委书记、董事长杜勤在讲话中指出：要提高对清静事情的头脑熟悉，纠正管理历程“于已有利就执行”的熟悉误差，纠正事故爆发的无意性与一定性的熟悉误差，敢于像提出“瓦斯零超限”一样的高标准，提出“零伤亡，零事故”的事情目的。要用准确的态度和准确的要领，严酷落实“一岗双责”，从头脑上高度熟悉“一岗双责”的看法和内在。3·2事故爆发后，企业接纳的步伐是起劲有用的，但仍然要高度重视。清静审核要严酷，清静教育要落实到每一个层面，坚决杜绝凭履历服务、幸运心理。要增强机制、管理、步队建设，手艺培训要从实效出发，2019年要改变方法，要下功夫抓培训见效果，把血的教训变为增进企业管理水平提升的动力。
犍为县纪委王碧波指出：要增强制度建设，以制度管人，煤矿清静并不是凭履历，靠运气，而是实着实在的管理，严酷凭证制度服务才华确保不出问题。他希望，企业进一步做好清静事情，比照标准，一条一条地抓好落实整改。
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